株式会社ネオシステムズ（本社：東京都中央区）は、仕事と介護の両立支援の取組「トモニン」の新規登録が完了したことをお知らせいたします。
「トモニン」とは、企業が介護離職を未然に防止するため、仕事と介護を両立できる職場環境の整備促進に取り組むことを示す、厚生労働省が作成したシンボルマークです。
昨今、介護のためにやむを得ず仕事を辞める介護離職が増加しています。介護に直面する労働者は、企業において中核的な人材として活躍している場合も少なくありません。仕事と介護を両立できる職場環境の整備を図り、こうした人材の離職を防止することは、企業の持続的な発展にとって重要な課題となっています。
当社においても、従業員１人１人の満足度向上のため、今後も働きやすい職場環境づくりに取り組んでまいります。
詳しくはこちら↓
https://ryouritsu.mhlw.go.jp/qa02_31.html
▼当社の取り組み
- 年次有給休暇の取得を促進し、社員のワークライフバランス向上を図る。
- 育児・介護と仕事の両立を支援するための制度周知を行う。
- 柔軟な働き方を推進するため、テレワークおよび時差出勤等の活用環境を整備する。